Chargé(e) de Recrutement H/F
Description du poste
Rattaché(e) à l'équipe d'agence, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement et de gestion administrative des intérimaires :
Recrutement & sourcing :
- Identifier et recruter des profils logistiques : caristes, préparateurs de commandes, agents de quai, manutentionnaires
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi
- Sourcer les candidats (jobboards, réseaux, vivier interne)
- Réaliser les entretiens de recrutement et évaluations
- Assurer le suivi des candidatures et des placements
Gestion RH & administrative :
- Constituer et suivre les dossiers intérimaires
- Rédiger les contrats (intérim, CDD, CDI)
- Gérer les visites médicales, déclarations et obligations administratives
- Assurer le suivi des missions et la relation avec les clients
Relation clients & intérimaires :
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Comprendre les besoins des clients en logistique et transport
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Proposer des profils adaptés
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Fidéliser les intérimaires et assurer un accompagnement de qualité
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Formation RH, commerce ou équivalent
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Première expérience en recrutement ou en agence d'intérim appréciée
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Dynamisme, sens du service et capacité à gérer plusieurs missions simultanément
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Bonne communication et esprit d'équipe
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Intérêt pour les métiers de la logistique et du transport
CONDITIONS
- Contrat : CDI
- Rémunération : entre 23 000 € et 27 000 € brut annuel (selon profil)
- Avantages : variables + Tickets restaurant
Données marché — Chargé / Chargée de recrutement
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
postes prévus (BMO 2025)