M1502 · GROUPE AGIR A-M

Chargée de Recrutement h/f (H/F)

Description du poste

Chargée de Recrutement Description du poste cabinet de recrutement , recherche son/sa futur/e Chargé/e de Recrutement Pour le département Hôtellerie & Restauration Reconnu pour son approche humaine, confidentielle et sur-mesure, le cabinet accompagne ses clients dans l'identification et l'attraction de talents à fort potentiel. Missions principales : Recrutement & Talent Acquisition - Participer activement à l'ensemble du processus de recrutement : analyse des besoins clients, rédaction et diffusion des annonces, sourcing ciblé, préqualifications téléphoniques et entretiens. - Identifier, approcher et évaluer des profils variés, en veillant à l'adéquation entre compétences, potentiel et culture d'entreprise. Relation candidats & expérience talent - Assurer un suivi qualitatif et personnalisé des candidats tout au long du processus. - Incarner une expérience candidat fluide, professionnelle et respectueuse, en cohérence avec les standards du cabinet. Profil requis : Formation & expérience - Première expérience ( 1 à 2 ans) en recrutement, cabinet RH. Compétences - Excellentes capacités relationnelles et sens de l'écoute. Langues - Très bonne maîtrise du français, à l'écrit comme à l'oral. - L'anglais est un atout. Salaire : 2300€ brut + prime -mutuel

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

À ne pas manquer

Offres similaires.