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M1502 · L'HACIENDA

Chargé(e) de recrutement Alternance Bac+3 Rillieux-la-Pape (69) (H/F)

Description du poste

En lien avec le service RH, et sous la supervision de la Directrice des Ressources Humaines du groupe, vous exercerez le rôle de chargé(e) de recrutement.

Nous vous proposons une FORMATION EN ALTERNANCE pour la rentrée de septembre 2026.

Vous recherchez une société afin d'effectuer votre alternance pour l'obtention de votre Licence / Bachelor CRTT, GRH.

N'hésitez pas à déposer votre candidature.

Vous serez amené à effectuer des missions adaptées à votre cursus telles que :

-Recherche des besoins en lien avec les équipes d'encadrement par secteur et par poste

-Diffusion des postes à pourvoir

-Sourcing / Présélection des candidats

-Préqualifications téléphoniques

-Suivi des postes

-Entretiens physiques et/ou visio

-Reportings / Comptes rendus

-Mise à jour de tableaux de bords

-Développement de partenariats

Prérequis :

-Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac + 2 ou équivalent)

  • Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Power Point)

Vous avez le sens du contact, de la communication et du travail en équipe.

Mais surtout faites preuve d'initiatives, de rigueur et possédez un bon sens de l'organisation.

N'hésitez pas à nous contacter afin d'échanger sur votre projet !

Salaire : Rémunération en fonction du barème de l'âge et de l'année d'exécution du contrat d'apprentissage

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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