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K1217 ·

Chargé(e) de projets transversaux - Direction générale (H/F)

Description du poste

Rejoignez une entreprise en plein développement !

Entreprise de 50 collaborateurs réalisant 20 M€ de chiffre d'affaires, nous sommes spécialisés dans l'achat, le développement et la commercialisation de produits destinés aux forces de l'ordre.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de projets transversaux, directement rattaché(e) au Directeur général.

Votre rôle : Accompagner la Direction générale dans la préparation des décisions, le pilotage des indicateurs et la coordination de projets impliquant les équipes achats, développement produit, commerce, qualité et opérations.

Vos missions

Au cœur des projets de l'entreprise, vous intervenez sur plusieurs axes :

  • Appui à la Direction générale : préparer les comités de direction, rédiger les comptes rendus et assurer le suivi des décisions.
  • Pilotage de la performance : créer et actualiser les tableaux de bord (ventes, marges, stocks, délais, qualité et avancement des projets).
  • Suivi budgétaire : participer à la préparation des budgets, analyser les dépenses, identifier les écarts et proposer des pistes d'économies.
  • Analyse des projets : contribuer à l'évaluation de la rentabilité et des risques liés aux nouveaux produits.
  • Appels d'offres : coordonner la collecte des informations nécessaires aux dossiers stratégiques.
  • Amélioration continue : identifier les optimisations possibles des outils informatiques et des processus, puis accompagner leur mise en œuvre avec les équipes et prestataires.
  • Qualité et certification : contribuer au suivi de la certification ISO 9001 (indicateurs, audits, plans d'action et revues de direction).
  • Engagement environnemental et social : participer aux démarches de l'entreprise et au suivi des certifications associées.
  • Résolution de problèmes : anticiper les difficultés, rechercher des solutions concrètes et alerter la Direction lorsque des arbitrages sont nécessaires.

Votre profil

Vous justifiez idéalement de 2 à 4 ans d'expérience en gestion de projet, analyse de données, amélioration continue ou coordination d'activités.

Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les outils informatiques.

Vous aimez analyser les situations, comprendre les problèmes et trouver des solutions concrètes en collaboration avec les équipes.

Vous savez gérer plusieurs sujets simultanément, hiérarchiser les priorités et présenter des informations claires et synthétiques à la Direction.

Vos atouts : organisation, curiosité, rigueur, fiabilité, esprit d'analyse, aisance relationnelle et sens de la confidentialité.

Ce que nous vous proposons

  • Contrat : CDI
  • Rémunération : 45 000 à 55 000 € brut annuel fixe selon expérience

Avantages et conditions de travail :

  • Protection sociale : Mutuelle d'entreprise.
  • Restauration : Prise en charge des repas via des titres-restaurant 60% par l'entreprise, 40% par le salarié.
  • Mobilité : Remboursement à hauteur de 50 % de l'abonnement Pass Navigo.
  • Bien-être : Accès gratuit à un coach sportif en entreprise deux fois par semaine.

Envie d'occuper un poste polyvalent, au contact direct de la Direction générale, et de contribuer concrètement au développement de notre entreprise :

Rejoignez-nous

Rémunération : 45 000,00€ à 55 000,00€ par an

Avantages

  • Horaires flexibles
  • Prise en charge du transport quotidien
  • Titre restaurant

Lieu du poste : En présentiel

Données marché — Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Salaire brut mensuel

Données non disponibles

Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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