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E1109 · NEXITY

Chargé(e) de communication et de contenus digitaux ALTERNANCE H/F (H/F)

Description du poste

Description de l'entreprise

Rejoindre Nexity, c'est intégrer un Groupe leader, passionné d'immobilier et de société, où vous relèverez des défis pour transformer la ville en profondeur. Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous !

Description du poste

La Direction Client Institutionnel (DCI) accompagne des investisseurs institutionnels et privés en BtoB et BtoBtoC, pour déployer du capital et valoriser des actifs immobiliers : logements, bureaux, commerces, activités, santé, hôtellerie, solaire, data center. Elle pilote la relation avec l'écosystème des investisseurs institutionnels et opère sur un périmètre élargi incluant l'habitat géré, social et solidaire.

L'équipe est pluridisciplinaire, à l'interface de l'investissement, de la distribution et de la communication institutionnelle - un environnement exigeant, diversifié et à fort impact.

Missions

Bloc 1 - Communication digitale & éditoriale

Contribuer à la stratégie de communication digitale du service « utilisation de la charte graphique groupe »

Réaliser une veille informationnelle sur les tendances du marché immobilier, les pratiques concurrentes et les actions des partenaires

Participer à la définition des contenus éditoriaux et à leur planification

Rédiger et diffuser des contenus sur l'ensemble des canaux : site web, réseaux sociaux, newsletters, communication interne

Proposer et créer des posts LinkedIn pour l'équipe

Animer les communautés en ligne et répondre aux sollicitations des internautes

Bloc 2 - Production graphique & supports

Créer des contenus graphiques print et digitaux : visuels, illustrations, infographies

Concevoir et optimiser les plaquettes internes « produits » et « logement pour tous »

Produire les supports PowerPoint produits pour la tournée des filiales

Concevoir les supports de formation ACADEV et ACAPROD

Optimiser les documents internes : dossier type, teaser, présentations internes et externes

Assurer le suivi de l'agence de communication sur la production des plaquettes externes

Bloc 3 - Communication interne & animation

Mettre à jour, créer des contenus et gérer la page dédiée sur NEXITY LIVE !

Créer des contenus multimédias pour l'équipe : vidéos, podcasts, petits-déjeuners Teams

Organiser des visites de résidences à destination des équipes internes et des partenaires externes

Bloc 4 - Événementiel & partenaires

Organiser et animer des événements internes et externes : webinaires, conférences, salons, podcasts, interviews, petits-déjeuners partenaires

Rédiger et diffuser des communiqués de presse

Bloc 5 - Analyse des performances & projets transverses

Mettre en place des outils de mesure d'audience

Analyser les données de performance et produire des rapports réguliers

Collaborer avec les autres services de la DCI sur des projets transverses

Qualifications

Étudiant(e) en Master 1 ou 2 dans une école de communication ou équivalent (CELSA, ISCOM.)

Appétence marquée pour le digital et bonne maîtrise des outils numériques (production graphique, CMS, réseaux sociaux)

Excellent esprit de synthèse et solides capacités rédactionnelles

Rigueur, sens de l'organisation et autonomie

Bon sens du relationnel et aisance à communiquer dans un environnement professionnel exigeant

Intérêt pour l'univers de l'immobilier et de l'investissement, apprécié

Informations complémentaires

Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de :

Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement pour les hauts potentiels, etc.

Données marché — Directeur / Directrice de la communication

Salaire net mensuel
Débutant3 684
Moyen4 502
Expérimenté5 351
Tension du marché
Faible tension

Cadres de la communication

Médian : 3 000

Projets de recrutement
1 499

postes prévus (BMO 2025)

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