Chargé(e) ADP et Paie H/F.

L'agence Adecco Lyon Tertiaire recrute pour l'un de ses clients un(e) Chargé(e) Administration du Personnel et Paie H/F.

Au sein du siège social d'une association basée à Villeurbanne, vous rejoignez l'équipe Ressources Humaines afin d'assurer la gestion administrative des collaborateurs et de contribuer au bon fonctionnement du service RH.

Vos missions. Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous intervenez principalement sur les sujets d'administration du personnel :

• Rédaction des contrats de travail, avenants et documents liés à la vie du salarié
• Gestion administrative des embauches, départs et changements de situation
• Gestion de l'absentéisme : arrêts de travail, congés maternité, accidents du travail, congés divers...
• Suivi des dossiers CPAM, prévoyance et mutuelle
• Gestion de la subrogation et des indemnités journalières
• Suivi et contrôle de la modulation du temps de travail
• Rédaction de courriers et documents RH
• Mise à jour et suivi des dossiers du personnel
• Élaboration et contrôle de tableaux de bord RH
• Participation à l'amélioration des procédures et process RH
• Contribution aux projets de développement du service, notamment dans le cadre de la dématérialisation des outils et des pratiques RH

En complément, vous participez à la gestion d'un portefeuille paie d'environ 250 salariés ainsi qu'au suivi des déclarations sociales.

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Conditions du poste.

• Poste basé à Villeurbanne
• Prise de poste dès que possible
• Premier contrat d'un mois avec perspective de prolongation
• Rémunération comprise entre 31 K€ et 36 K€ brut annuel selon profil et expérience
• Tickets restaurant
• Convention Collective FEHAP 1951

Votre profil.

• Formation Bac+2 à Bac+3 en Ressources Humaines, Administration du Personnel ou Gestion de la Paie
• Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire
• Bonne connaissance du droit du travail et de la gestion administrative du personnel
• Maîtrise des outils RH et des logiciels de paie
• Connaissances des DSN appréciées

Vos qualités.

• Rigueur et organisation
• Sens du service
• Discrétion et confidentialité
• Esprit d'équipe
• Autonomie et réactivité
• Bon relationnel

Vous souhaitez rejoindre un environnement humain et engagé tout en développant vos compétences en administration du personnel ? N'hésitez pas à postuler.