Aller au contenu
G1502 · SOUS PREFECTURE DE BRESSUIRE

Chargé-e d'intendance et d'entretien à la sous-préfecture (H/F)

Description du poste

Vos missions principales

1 - Suivi de l'inventaire et de l'intendance de la résidence

  • Assurer les commandes et le suivi des livraisons en lien avec les fournisseurs, ou faire des achats,
  • Veiller à la bonne utilisation et au rangement des équipements de la résidence,
  • Suivre la maintenance, le dépannage ou le remplacement des petits matériels électroménagers.

2 - Entretien de la résidence et du linge

  • Assurer l'entretien courant des espaces (salons, chambres, sanitaires, cuisine, dégagements.),
  • Garantir un niveau de propreté et de présentation compatible avec les exigences protocolaires,
  • Gérer l'entretien du linge de maison (lavage, repassage, rangement, renouvellement),
  • Préparer les chambres en cas d'hébergement (mise en place, vérification des équipements),
  • Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité domestique,
  • Signaler au sous-préfet / à la sous-préfète, toute anomalie ou besoin d'intervention (dégradation, dysfonctionnement...)

3 - Préparer les repas et assurer le service à la demande

  • Élaborer des menus adaptés auxcontraintes (protocolaires, alimentaires, saisonnalité.),
  • Réaliser des courses alimentaires et gérer les approvisionnements,
  • Préparer les repas dans le respect des règles d'hygiène (HACCP),
  • Mettre en place la table (dressage, vaisselle, décoration selon le niveau de réception),
  • Assurer le service à table ou en format buffet / cocktail,
  • Gérer le nettoyage et le rangement après service (cuisine, vaisselle, espaces).

4 - Organiser / appuyer l'organisation et le déroulement des manifestations officielles et des réceptions à la sous-préfecture de Bressuire, ou, en relais, à la sous-préfecture de Parthenay ou à la préfecture des Deux-Sèvres

  • Participer à la préparation logistique des évènements (repérage, planning, besoins matériels),
  • Coordonner les prestataires éventuels (traiteurs, location de matériel, sécurité),
  • Assurer l'accueil des invités et contribuer au respect des règles protocolaires,
  • Appuyer le déroulement de l'évènement (service, ajustements en temps réel.),

Spécificités du poste/contraintes/sujetions :

  • Connaître les régles d'hygiène et de propreté (niveau expert)
  • Connaître l'organisation et la préparation d'un repas et d'une réception
  • Savoir cuisiner
  • Très grande discrétion exigée/confidentialité des échanges avec la sous-préfète
  • Des interventions le week-end peuvent être à prévoir

Durée du contrat : 3 mois avec possibilité de renouvellement

Temps de travail : 7heures/jour soit 35h00/hebdomadaire

Salaire : indice 377 du grade d'adjoint technique 2éme classe soit 1855,89 euros brut mensuel

Données marché — Employé / Employée d'hôtel

Salaire net mensuel
Débutant2 022
Moyen2 042
Expérimenté2 065
Tension du marché
Équilibré

Employés de l'hôtellerie

Médian : 1 550

Projets de recrutement
51 725

postes prévus (BMO 2025)

À ne pas manquer

Offres similaires.