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M1503 · PIMENT INTERIM

Chargé de RH (H/F)

Description du poste

Nous recrutons un chargé de mission RH(H/F) pour notre agence de Toulouse Vous rejoindrez une team conviviale et souriante d'une dizaine de personnes évoluant dans une ambiance détendue et conviviale En plein cœur de la ville de Toulouse notre agence est située à moins de 5 min à pied de la place du Capitole.

En tant que chargé de mission RH - Administration du personnel (H/F), vous travaillerez main dans la main avec les recruteurs afin de les aider dans la gestion administrative et juridique des intérimaires.

Vos missions principales seront La rédaction des contrats (initiaux, prolongations et avenants) selon la règlementation du travail temporaire et celle applicable au sein de l'entreprise utilisatrice.

La traitement des déclarations obligatoires (DPAE, autorisations de travail Le contrôle documentaire des dossiers candidats

Le suivi des échéances des documents et autorisations,

Le suivi des visites médicales des intérimaires,

La veille juridique et technique (mise à jour des outils)

Enfin vous aurez un véritable rôle de conseil en répondant aux questions RH de vos différents interlocuteurs : équipes commerciales ; Clients ; Intérimaires

Vous travaillerez avec Eddy, le Responsable Paie et ADP - Occitanie qui vous formera et vous accompagnera dans votre évolution au sein du service.

Description du profil

Il n'y a pas de profil type chez Piment Une expérience ou un diplôme dans les ressources humaines ou le juridique est un prérequis.

Les qualités qui vous aideront sur ce poste Être organisé.e, rigoureux.se, proactif.ve,

Avoir le sens du service et une bonne capacité d'apprentissage,

Être curieux.se et à l'écoute des besoins.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.

Données marché — Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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