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M1508 ·

Chargé de RH (H/F)

Description du poste

Description du poste Assure le management de son équipe tout en organisant la formation et/ou la montée en compétences des agents du bureau

-Pilote et anime l'activité du bureau : fixe les priorités, veille à la répartition de la charge de travail et suit en continu le plan de charge en s'appuyant sur les outils dédiés

-Organise mensuellement un point paie au sein du bureau pour communiquer les consignes à appliquer et sur les projets/réformes en cours

-Contrôle les travaux produits et les valide

-Traite les dossiers complexes et assure le transfert de compétence auprès des collaborateurs

Description du profil

Expérience préalable en RH recherchée.

Données marché — Conseiller / Conseillère en gestion de carrière

Salaire net mensuel

Données non disponibles

Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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