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M1502 · CENTER BUSINESS SCHOOL BY SELFORME

Chargé de Relation Candidats et Entreprises (H/F)

Description du poste

Dans le cadre de notre développement à Angoulême, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Relation Candidats & Entreprises en alternance.

Cette opportunité vous permettra de préparer le Titre Professionnel RPMS - Responsable Petite et Moyenne Structure, tout en développant une expérience concrète au sein d'un environnement dynamique et formateur.

Vos missions

En lien direct avec l'équipe pédagogique et commerciale, vous participerez au développement de l'école et à l'accompagnement des candidats et entreprises partenaires.

Relation candidats :

  • Accueillir et informer les prospects et candidats
  • Participer aux campagnes de recrutement étudiants
  • Réaliser les entretiens de préqualification
  • Accompagner les candidats dans leur recherche d'alternance
  • Assurer le suivi administratif des dossiers

Relation entreprises

  • Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires
  • Identifier les besoins en recrutement des entreprises
  • Proposer des profils adaptés aux offres d'alternance
  • Assurer le suivi des partenariats et de l'intégration des alternants
  • Participer aux événements écoles / entreprises
  • Communication & développement
  • Participer à la promotion de l'école sur les réseaux sociaux et événements
  • Contribuer aux journées portes ouvertes, salons et forums
  • Mettre à jour les outils de suivi et CRM

Profil recherché

Vous êtes dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel

Vous aimez le contact humain et les environnements commerciaux

Vous avez une bonne capacité d'écoute et de persuasion

Vous maîtrisez les outils bureautiques et les réseaux sociaux professionnels

Une première expérience commerciale ou relation client est un plus

Formation préparée : Titre Professionnel RPMS - Responsable Petite et Moyenne Structure (niveau 5)

Formation professionnalisante permettant de développer des compétences en :

gestion et pilotage d'activité,

développement commercial,

management opérationnel,

relation client et partenariats.

Pourquoi rejoindre Campus Center Business School ?

Une école à taille humaine

Un accompagnement personnalisé

Une expérience terrain valorisante

Des missions variées avec autonomie progressive

Une montée en compétences rapide dans les métiers du recrutement et du développement commercial

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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