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E1405 · MANPOWER

Chargé de référencement (H/F)

Description du poste

Manpower CABINET EXPERT ENGINEERING Toulouse, recherche pour son client qui est un acteur industriel reconnu dans le secteur de l'aéronautique, notre client se distingue par son savoir-faire technique, son environnement à taille humaine et une forte culture de proximité avec ses collaborateurs. L'entreprise favorise la transparence, la mobilité interne et l'évolution des compétences pour un poste de Référents outils coupant H/F en CDI. 39h/sem.

Rattaché(e) au Responsable Pôles Ateliers, vous serez le référent technique sur les outils coupants et interviendrez sur les missions suivantes :

  • Recueillir les besoins en nouveaux outils auprès des équipes FAO et Production.
  • Alimenter et mettre à jour la base de données de gestion des outils coupants et assemblés.
  • Modéliser les outils coupants et assemblés pour leur intégration dans les systèmes FAO.
  • Réaliser les programmes de mesure sur banc ZOLLER.
  • Préparer, suivre et analyser les essais d'outils coupants.
  • Garantir la conformité et la mise à jour des données outils.
  • Appliquer les exigences internes et procédures en matière de qualité, sécurité, environnement et respecte les consignes de propreté.
  • Apporter un support technique aux opérateurs et régleurs.
  • Identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives.

Vous disposez d'une solide expertise en outils coupants et usinage, et vous appréciez les environnements techniques exigeants.

Compétences requises

  • Lecture de plans et documents techniques.
  • Maîtrise des outils coupants et des conditions de coupe.
  • Connaissance des logiciels NX, TMS et du Pack Office.
  • Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec différents services.

Qualités attendues :

  • Rigueur et organisation.
  • Réactivité.
  • Esprit d'analyse.
  • Sens du service et du travail en équipe.

Les avantages

  • Titres restaurant de 10 avec prise en charge à 60 % par l'employeur.
  • Mutuelle prise en charge à 100 % et prévoyance.
  • Prime d'ancienneté évolutive.
  • Congés supplémentaires après 2 ans d'ancienneté.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise où l'expertise technique, la proximité managériale et les perspectives d'évolution sont de véritables priorités ? Postulez dès maintenant !

Données marché — Référenceur / Référenceuse web

Salaire net mensuel

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Tension du marché

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Projets de recrutement

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