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M1502 · ACTUAL SAINT BRIEUC 1094

Chargé de recrutement (H/F)

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un poste de chargé de recrutement ?

Vos principalement missions seront :

  • Le recrutement :
  • Utiliser les outils et leviers pour capter la ressource
  • Instaurer et développer une relation de confiance auprès de ses interlocuteurs en favorisant l'écoute active
  • Analyser objectivement les parcours des candidats, évaluer leur profil et leur possibilité d'évolution
  • La délégation :
  • Présenter les missions et les entreprises auprès de candidats
  • S'assurer de l'engagement des candidats lors d'une délégation
  • Valoriser auprès des clients les profils et les parcours des candidats en répondant à leurs besoins et spécificités.
  • L'administratif:
  • Etablir les contrats de travail
  • Effectuer les demandes de visites médicales
  • Gestion des arrêts maladie

Poste à pourvoir pour un remplacement de 10 mois. Le taux horaire sera défini selon le profil.

Horaires de journée 8h00-12h30/14h-17h00 et 9h00-12h30/14h00-18h00

Votre parcours :

Une expérience sur un poste en recrutement est exigée. La maitrise de l'outil informatique est indispensable car vous serez amené à naviguer sur différents logiciels.

Votre personnalité :

Vous êtes une personne curieuse, autonome, et vous disposez d'un super sens du relationnel ?

Vous possédez une bonne communication orale et écrite ? Parfait, nous recherchons une personne comme vous !

Nous attendons votre candidature ou votre appel, à vous de jouer !

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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