Chargé de recrutement (H/F)

En répondant à cette offre vous aurez l'opportunité de travailler pour un de nos clients spécialisé dans le transport et la logistique.

Vos missions

Recueil et analyse des besoins

• Échanger avec les managers et l'exploitation pour définir les besoins en recrutement (postes, profils, volumes, échéances).
• Rédiger et mettre à jour les fiches de poste et les descriptifs de fonction.

Sourcing et diffusion

• Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards, réseaux sociaux et site carrière.
• Réaliser un sourcing multicanal : CVthèques, approche directe, cooptation, partenariats écoles et organismes de formation (CFA, AFTRAL, Promotrans.).
• Animer les relations avec les partenaires de l'emploi (France Travail, agences d'intérim, missions locales).

Sélection et évaluation

• Présélectionner et trier les candidatures, mener les entretiens téléphoniques et physiques.
• Évaluer les compétences techniques et comportementales (vérification des permis, FIMO/FCO, CACES selon les postes).
• Présenter les candidats retenus aux managers et organiser les entretiens opérationnels.

Suivi et intégration

• Assurer le retour aux candidats et le suivi de la relation tout au long du processus.
• Constituer et entretenir un vivier de candidats qualifiés.
• Participer au processus d'intégration (onboarding) et au suivi des périodes d'essai.

Les petits plus :

RTT

Carte Swile

CSE (chèques vacances, chèque de noël...)

Conditions du poste

37.5h / semaine du lundi au vendredi

9h-18h

CDI à partir du mois de septembre 2026

Comment réussir sur ce poste ?

Diplôme RH : Bachelor

Aimer le contact humain et être à l'écoute

Connaitre le secteur du transport/logistique est un plus

Océane et Chloé attendent votre candidature !