M1502 · CAPACTUEL TRAVAIL TEMPORAIRE SARL

Chargé de recrutement (alternance) (H/F)

Description du poste

Résumé Chargé de recrutement (alternance) (H/F), 33200 Bordeaux, Apprentissage / Alternance, 12 mois, Temps plein. Secteur : Recrutement / Intérim & bureaux de placement Fonction : Recrutement Entreprise : CAPACTUEL L'entreprise Fondée en 2004, CAPACTUEL est une société indépendante bordelaise de recrutement Intérim - CDD - CDI. Description du poste Chargé(e) de Recrutement en Alternance (H/F) Bordeaux (Parc Bordelais) | Présentiel | Master RH (Bac+4/5) Fondé en 2004, CAPACTUEL est un cabinet de conseil RH indépendant, bordelais. Notre spécialité ? Détecter les meilleurs talents. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de Recrutement pour accompagner nos activités sur un secteur clé et passionnant : l'automobile (fonctions supports, commerce, technique, logistique...). Notre philosophie : Nous ne cherchons pas seulement un(e) alternant(e), mais un(e) véritable collaborateur(trice) prêt(e) à monter en compétences au sein d'une équipe stimulante où l'humain est au centre de la performance. Vos missions : Devenez un(e) expert(e) du recrutement Accompagné(e) au quotidien par nos chargées de recrutement professionnelles, vous interviendrez sur l'intégralité du cycle de recrutement : - Sourcing Stratégique : Rédiger et diffuser des annonces attractives. Identifier et approcher directement les talents sur les réseaux sociaux (LinkedIn Recruiter) et les jobboards. - Évaluation & Sélection : Analyser les candidatures, mener les entretiens de pré-sélection téléphonique et physiques, puis rédiger des synthèses de profils percutantes. - Suivi & Relation Candidats : Accompagner vos candidats tout au long du processus et participer activement à la fidélisation de notre vivier de talents. - Coordination Client : Organiser les rencontres entre les candidats et les entreprises, et participer à la définition de leurs besoins (secteurs tertiaire et industriel/automobile). Profil recherché Votre profil : Vous préparez un Master en Ressources Humaines (Bac+4/5) et vous souhaitez vous investir pleinement dans le métier du recrutement. - Expérience : Une première expérience (stage ou alternance) en intérim ou en cabinet est un vrai plus. La maîtrise de LinkedIn et des jobboards est appréciée. - Compétences : Vous possédez d'excellentes qualités rédactionnelles et une bonne orthographe (indispensable pour nos synthèses clients). - Soft Skills : Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent(e) et doté(e) d'un relationnel professionnel. Pourquoi nous rejoindre ? (Les "+" de Capactuel) - Cadre de travail: Des locaux spacieux avec kitchenette - Un jardin pour vos pauses détente, - A 10 minutes du centre de Bordeaux et 5 minutes à pied du Parc Bordelais. Facilement accessible en vélo, trottinette et transports en commun. - Ambiance & Esprit d'équipe : Un management de proximité bienveillant, alliant plaisir et performance au quotidien. - Rythme : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi. Poste à pourvoir au 01/06/2026. - Rémunération & Avantages : o Gratification selon le barème légal de l'alternance. o Tickets-repas de 10 EUR (pris en charge à 60% par l'entreprise). o Mutuelle d'entreprise. o Prise en charge à 50% des frais de transport. o Jour de solidarité offert o café/thé à volonté ! Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes passionné(e) par les relations humaines, envoyez dès maintenant votre CV à Marie BUTTIN : [Coordonnées masquées] réf : 29483155

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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