Chargé de Projets Formation en alternance (H/F)

Descriptif du poste :

Depuis plus de 36 ans, nous accompagnons tout type d’entreprises dans leurs enjeux RH, avec une approche qui mêle exigence, innovation et humanité.

Chez Les Nouveaux Héritiers, nous pensons que l’énergie d’une équipe, la qualité des relations humaines et la justesse des recrutements sont les vrais moteurs de la performance durable.

Au sein du pôle Conseil RH & Formation, vous contribuez à l’organisation et au bon déroulement des formations de nos partenaires. Vous contribuez quotidiennement aux développements de leurs collaborateurs, à leurs mieux être et à la performance durable de l’entreprise.

Vos missions :

Au cœur de nos projets de formation, vous veillez à leur bon déroulement administratif, en assurant la conformité avec les exigences de notre certification Qualiopi :

• Avant la formation

o   Création des devis et des bons de commande

o   Planification des formations

o   Envoi des invitations aux participants

o   Préparation des documents réglementaires

o   Préparation des salles de formation, si celles-ci se déroulent dans nos bureaux

• Après la formation

o   Gestion de la facturation post formation

o   Relances client

o   Mise à jour des tableaux de reporting

o   Envoi des questionnaires de satisfaction

Profil recherché :

Parcours :

• Licence / Master Programme grandes écoles / Master Universitaire

• Rythme d’alternance de 4 jrs / 1 jr ou 3 semaines / 1 semaine,

• Pas d’expérience professionnelle en particulier, votre personnalité fera la différence !

Ce que l’on attend de notre futur Talent :

• Votre rigueur est l’un de vos plus grands atouts. Vous aimez quand tout est bien organisé, anticipé, et rien ne vous échappe grâce à votre sens du détail.

• À l’aise avec les sujets administratifs, vous n’êtes pas effrayé(e) par les chiffres, au contraire, vous savez les apprivoiser avec méthode.

• Vous avez à cœur d’accueillir et de faire plaisir à l’autre, en plaçant toujours son expérience et sa satisfaction au centre de vos attentions.

• Enfin, vous avez à cœur de contribuer à des projets tournés vers l’Humain et son développement, et cela fait écho à ce qui vous motive au quotidien.

Déroulement des entretiens :

• Echange téléphonique et premier entretien avec notre Responsable du Recrutement

• Deuxième entretien avec notre Fondatrice