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M1507 · RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH

Chargé de mission RH (F/H)

Description du poste

Votre mission principale sera :

1/ Gestion des attestations TPT

Établissement et transmission des attestations nécessaires

Suivi des situations en cours et relance des services concernés si besoin

Suivi des dossiers de prévoyance

2/ Constitution et complétude des dossiers

Échanges avec les organismes assureurs

Suivi des délais de traitement et relances

3/ Analyse et régularisation des arrêts non indemnisés

Identification des situations en anomalie

Prise de contact avec les caisses (CPAM / MSA)

4/ Suivi des régularisations et mise à jour des dossiers

Traitement des pièces manquantes pour l'ACS (Agence Comptable Secondaire)

5/ Vérification de la complétude des dossiers

Collecte des documents manquants auprès du personnel si nécessaire

  • Transmission à l'ACS.

Du lundi au vendredi 39 heures heddomadaires au salaire suivant : 2 250€ brut mensuel + 9.00€ de ticket restaurant + prime résulat (3% du salaire annuel brut à proratiser sur la durée de présence (prime accordée si les objectifs sont considérés étant atteints.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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