Chargé de gestion (H/F)
Description du poste
Description du poste Contribuer à la performance et la qualité du service rendu en assurant le suivi et la bonne exécution des prestations attendues.
- Contribuer aux travaux d'avancement, fiabiliser les conditionnants, recueillir les propositions des entités et renseigner le SI PROGRESSIO.
- Assurer la gestion administrative et collective du personnel civil et militaire en instruisant les demandes et informer les agents de leurs droits.
- Contribuer au suivi des différentes positions administratives (temps partiel, congé parental, CLM etc..) dans l'outil de suivi des processus.
- Contribuer aux différentes campagnes d'avenants (Leviers 1, 2 et 3) et des récépissés de changement de position des ICT/TCT.
Description du profil
Première expérience en gestion des ressources humaines appréciée
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)