Chargé de développement sur le pôle Territoires F/H - Voiron (H/F)
Description du poste
Mission/Activités
Au sein d'une équipe de 21 collaborateurs, le/la chargé(e) de développement du pôle Territoire travaillera en étroite collaboration et en complémentarité avec le coordonnateur Caf du territoire, son manager de proximité et les partenaires concernés, pour les missions suivantes :
- Instruire et accompagner techniquement les demandes d'agrément des Relais Petite Enfance (RPE), Accueils de loisirs, Lieux d'accueil enfants-parents, centres sociaux. et suivre leur mise en œuvre.
- Instruire les demandes de subventions des partenaires et en suivre la réalisation.
- Apporter un soutien technique à la négociation et à l'évaluation des contrats signés entre la Caf et les partenaires (Conventions territoriales globales).
- Apporter, à partir d'un diagnostic partagé, un soutien technique et méthodologique aux partenaires pour la définition et le développement de leurs projets locaux en direction des familles.
Informations complémentaires
Rémunération et avantages
- Niveau 5 B (statut cadre) : 2 320 € brut/mois, sur 14 mois (gratification et prime vacances) + prime d'intéressement
- RTT, titres restaurant (11,52 €, participation employeur 6,91 €), mutuelle et prévoyance (50 % pris en charge), prise en charge de 75 % de l'abonnement transport
- Télétravail possible et activités sociales et culturelles du CSE
Pour en savoir plus : Pourquoi rejoindre la Sécurité sociale ?
Conditions de travail
- Horaires variables pour concilier vie professionnelle et personnelle
- Maintien et développement des compétences via la formation
- Locaux rénovés et accueillants
- Démarche de transformation basée sur l'intelligence collective depuis l'été 2022
Données marché — Agent administratif / Agente administrative
Salaire net mensuel
Débutant2 339 €
Moyen2 518 €
Expérimenté2 665 €
Tension du marché
Données non disponibles
Projets de recrutement
27 807
postes prévus (BMO 2025)