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M1508 · Michael Page

Chargé de développement RH H/F

Description du poste

En tant que Chargé de développement RH, vous aurez pour principales missions :

  • réaliser un état des lieux et un benchmark des actions de formations existantes, identifier les axes d'amélioration et proposer des formats innovants et engageants ;
  • participer à la construction et au déploiement du plan de développement des compétences ;
  • gérer les recrutements de A à Z pour un périmètre dédié tout en veillant à une expérience candidat de qualité ;
  • participer au développement de la visibilité de l'entreprise auprès des candidats via l'animation d'actions et de supports de communications attractifs mettant en valeur la culture de l'entreprise et les initiatives internes.
  • suivre les indicateurs de performance et mesure l'impact des actions mises en place ;

Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.

Vous êtes diplômé d'un Master 2 en Ressources Humaines et justifiez d'une première expérience en développement RH incluant les enjeux formation afin de pouvoir être force de proposition dans l'analyse et l'amélioration des actions et supports de communication existants.

Rémunération fixe sur 12 mois

Bonus

Intéressement

1 journée de télétravail par semaine

Données marché — Conseiller / Conseillère en gestion de carrière

Salaire net mensuel

Données non disponibles

Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement

Données non disponibles

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