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M1502 · GREENSTEP INTERIM & PLACEMENT

CHARGÉ D'AFFAIRES RECRUTEMENT - CDI (H/F)

Description du poste

CHARGÉ(E) D'AFFAIRES RECRUTEMENT H/F - CDI

Toulouse (31)

CDI - Temps plein

Expérience exigée : minimum 3 ans dans l'intérim, le recrutement ou le développement commercial BtoB

À propos de GreenStep Intérim & Placement

GreenStep Intérim & Placement est une agence indépendante spécialisée dans le recrutement, le travail temporaire et le placement de personnel.

Nous accompagnons les entreprises dans leurs besoins en recrutement tout en plaçant l'humain, la sécurité et la qualité de service au cœur de nos engagements.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires Recrutement expérimenté(e) capable de développer son portefeuille clients tout en assurant le recrutement des candidats répondant aux besoins des entreprises partenaires.

Vos missions

Développement commercial

Prospecter et développer un portefeuille de clients professionnels sur Toulouse et sa région

Identifier les besoins en recrutement des entreprises

Présenter les solutions de travail temporaire et de placement proposées par l'agence

Réaliser les rendez-vous commerciaux

Négocier les conditions commerciales

Fidéliser les clients et développer les partenariats existants

Recrutement

Recueillir et analyser les besoins des entreprises

Sourcer les candidats via les différents canaux de recrutement

Réaliser les entretiens et évaluer les compétences

Vérifier l'adéquation des profils aux postes proposés

Présenter les candidats aux entreprises clientes

Assurer le suivi des intérimaires et des placements réalisés

Gestion et suivi

Développer et animer un vivier de candidats qualifiés

Garantir la qualité des recrutements effectués

Assurer le suivi de la satisfaction des clients et des intérimaires

Participer activement au développement de l'agence

Contribuer au rayonnement de GreenStep Intérim & Placement sur son territoire

Profil recherché

Expérience réussie dans une agence d'intérim, un cabinet de recrutement ou une fonction commerciale BtoB

Connaissance du tissu économique local appréciée

Maîtrise du recrutement et du développement commercial

Excellent relationnel et sens du service

Capacité à travailler de manière autonome

Goût du challenge et de la performance

Ce que nous proposons

CDI à temps plein

Rémunération fixe selon profil et expérience

Variable attractif lié aux résultats

Télétravail possible

Autonomie et responsabilités

Prise en charge administrative et juridique

Rejoignez GreenStep Intérim & Placement

Vous aimez développer votre portefeuille clients, créer des partenariats durables et trouver les bons profils pour les bonnes entreprises ?

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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