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M1705 · MANPOWER

Chargé d'affaires (H/F)

Description du poste

Manpower - Cabinet de Recrutement Auvergne recrute pour le compte de son partenaire, acteur reconnu dans le secteur des industries manufacturières et de la production, un(e) :

Chargé d'affaires (H/F)

Vous êtes en mesure de piloter et superviser des chantiers publics et privés, en neuf comme en rénovation ou en maintenance ?

Vous souhaitez gérer des projets de A à Z, en coordonnant les moyens techniques, humains et financiers jusqu'à la réception des travaux ?

Alors ce poste est fait pour vous.

Votre rôle s'organise autour des responsabilités suivantes :

Traitement des appels d'offres

  • Analyser les besoins des clients
  • Réaliser les devis et les études techniques associées
  • Préparer et constituer les dossiers de réponse aux appels d'offres

Préparation des chantiers

  • Étudier les dossiers techniques et les pièces contractuelles (MOA / MOE)
  • Élaborer le budget détaillé et veiller à l'optimisation de la marge
  • Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants
  • Planifier les ressources humaines, matérielles et logistiques
  • Préparer les commandes, PPSPS, plans d'exécution et projections à court/moyen terme (3 / 6 / 12 mois)
  • Définir le planning prévisionnel et s'assurer de la conformité réglementaire du chantier

Pilotage et suivi opérationnel

  • Assurer le suivi du planning et de l'avancement des travaux
  • Veiller à la qualité, à la sécurité et au respect des exigences techniques
  • Encadrer les chefs de chantier, les chefs d'équipe et les équipes sur le terrain
  • Gérer les imprévus et ajuster les ressources en fonction
  • Participer aux opérations de réception, DOE, constats et livrables
  • Mettre en place un suivi régulier des chantiers et des indicateurs de performance

Gestion économique & relation client

  • Assurer le reporting technique et financier auprès du maître d'œuvre
  • Gérer les aspects contractuels, les avenants et les éventuels litiges
  • Maintenir une relation de qualité avec l'ensemble des interlocuteurs
  • Contribuer aux démarches d'amélioration continue (organisation, procédures, gestion des ressources)

Profil recherché

  • Formation technique dans le domaine du BTP, génie civil, travaux publics ou équivalent
  • Expérience significative en gestion de chantiers et en management d'équipes

Compétences requises

  • Solides connaissances techniques, réglementaires et normatives
  • Maîtrise de la gestion économique et administrative des chantiers
  • Connaissances en qualité, sécurité et environnement (QSE)
  • Compétences managériales reconnues

Qualités attendues

  • Organisation, rigueur et sens de l'anticipation
  • Capacité à piloter plusieurs projets simultanément
  • Bon relationnel, sens de l'écoute et adaptabilité
  • Esprit d'analyse et aptitude à la négociation

Conditions

  • Statut TAMC
  • Poste à temps plein
  • Déplacements réguliers sur les chantiers
  • Encadrement d'équipes
  • Permis B indispensable

Envie de piloter des projets variés et d'être un acteur clé de leur réussite ?

Postulez dès maintenant et participez activement au développement de projets d'envergure !

Données marché — Responsable marketing

Salaire net mensuel
Débutant4 318
Moyen5 555
Expérimenté6 087
Tension du marché
Équilibré

Cadres commerciaux, acheteurs et cadres de la mercatique

Médian : 3 400

Projets de recrutement
7 034

postes prévus (BMO 2025)

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