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M1502 ·

Chargé d'affaires en industrie (H/F)

Description du poste

En bref : Chargé d'affaires H/F – CDI – NANTES – Recrutement, équipe soudée, agilité, bienveillance, Industrie Notre bureau Adsearch NANTES recherche un Consultant en Recrutement H/F pour développer son bureau ! VOS MISSIONS Vous intégrez une équipe soudée de 9 personnes amoureuses du travail bien fait et travaillez en binôme avec votre manager. Vous aurez à la fois un rôle de commercial mais également de recruteur en charge de développer cette activité au sein du cabinet ! Vous serez en charge des missions suivantes :

  • Identifier et attirer les meilleurs talents pour nos clients dans le secteur de l'industrie
  • Gérer l'ensemble du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration des candidats
  • Développer et fidéliser un portefeuille de clients et de candidats
  • Développer le pôle industrie au sein du cabinet
  • Assurer un suivi régulier et personnalisé des candidats et des clients PROFIL
  • Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation commerciale et avez une première expérience dans le secteur industriel.
  • Vous possédez de solides compétences en communication et en négociation, ainsi qu'une grande capacité d'adaptation et de réactivité. NOS AVANTAGES
  • Rémunération attractive composé d'un fixe et d'un variable
  • Environnement de travail stimulant et convivial !
  • Opportunités de développement et d'évolution au sein du cabinet
  • Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
  • Un programme de formation continue et d'accompagnement LE PROCESS DE RECRUTEMENT
  • Premier entretien : avec votre futur manager et les responsable de bureau
  • Deuxième entretien : avec notre directeur de région Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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