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M1502 · EMMAUS Ruffec

Chargé / Chargée des compétences et de la mobilité professionnell (H/F)

Description du poste

L'association recherche un(e) conseiller(e) pour le territoire du Nord-Charente (Pays du Ruffécois + Charente Limousine) Celui-ci met en œuvre le conseil en mobilité par une approche globale de la mobilité individuelle. Il/elle assure l'accueil, l'analyse des demandes et/ ou la formulation des besoins du bénéficiaire en matière de mobilité dans le cadre de ses démarches d'insertion. Il/elle propose, met en œuvre et est garant d'un parcours d'accompagnement personnalisé à la mobilité en lien avec les acteurs de l'insertion et les opérateurs de mobilité. Il/elle oriente le bénéficiaire vers les services de mobilité favorisant ses démarches d'insertion. Compétence(s) du poste Accueillir les personnes Assurer le suivi des bénéficiaires Caractéristiques socio-culturelles des publics Conseiller, Renseigner un public, Identifier des axes d'évolution Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Techniques de conduite d'entretien Autre(s) compétence(s) Autonomie Réactivité Sens de l'organisation Ecoute Enseigne de l'employeur EMMAÜS Ruffec Envoyer votre CV et lettre de motivation par mail : [email protected] Présentation de l'entreprise Emmaüs Ruffec : association humanitaire (réemploi en magasin et en ligne, réinsertion, recyclage, pôle mobilité, espace France Services) Démarrage rapide de l'action, embauche idéalement au 15 septembre

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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