Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

La mission principale est de prendre en charge une partie des recrutements de l'entreprise concernant des postes cadres et non cadres.

L'objectif est de mettre à disposition des opérationnels les ressources nécessaires pour la conduite des activités de l'entreprise et tant que faire se peut, dans le délai souhaité.

Plus globalement le recrutement est une des actions mise en œuvre pour répondre à la GPEC

Compétences demandées Sourcing/Chasse, Traitement des candidatures, Pilotage des entretiens de recrutement, briefing manager, suivi et pilotage activité recrutement, Gestion des délais et esprit d'équipe

Description du profil

Formation initiale ou professionnelle de niveau Bac+ 3 à Bac+ 5 en gestion des ressources humaines, gestion administrative ou équivalent

Expérience professionnelle en recrutement

Maitrise des outils informatiques

Rigueur, organisation et capacité d'adaptation

Capacité à travailler en équipe