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M1502 ·

Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

Description du poste

Vous êtes passionné(e) par le recrutement et souhaitez exercer votre métier en toute autonomie tout en bénéficiant de l'accompagnement d'un cabinet reconnu ? Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement Indépendant(e) pour développer notre activité sur le secteur de Puteaux.

Vos missions Recueillir les besoins en recrutement de vos clients.

Rédiger et diffuser les offres d'emploi.

Sourcer les meilleurs profils sur les CVthèques et les réseaux professionnels.

Réaliser les entretiens de présélection.

Présenter une sélection de candidats qualifiés aux entreprises.

Assurer le suivi des recrutements jusqu'à l'intégration.

Développer et fidéliser votre portefeuille clients.

Ce que nous vous proposons Statut indépendant (freelance Rémunération attractive et non plafonnée basée sur les commissions.

Formation complète à nos méthodes et à nos outils.

Accompagnement personnalisé tout au long de votre activité.

Outils de recrutement performants (ATS, multidiffusion d'offres, CVthèques Grande liberté d'organisation : travail à distance avec possibilité de rendez-vous clients sur votre secteur.

De réelles perspectives de développement.

Rémunération Commissions attractives et évolutives, sans plafond. Les revenus dépendent directement de votre activité et de vos performances.

Description du profil

Profil recherché Vous justifiez d'une première expérience en recrutement, ressources humaines, commerce ou intérim.

Vous êtes autonome, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel.

Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs.

Vous avez le goût de l'entrepreneuriat et souhaitez développer votre propre activité.

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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