Aller au contenu
M1502 ·

Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'une alternance pour la rentrée de septembre 2026 et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique lié au recrutement, aux ressources humaines, à la gestion sociale et à l'administration du personnel.

Vos missions Rédiger et diffuser les offres d'emploi

  • Participer au sourcing des candidats
  • Réaliser les préqualifications téléphoniques
  • Organiser les entretiens de recrutement
  • Participer au suivi des candidatures
  • Mettre à jour les outils et bases de données RH
  • Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs
  • Assurer un suivi administratif lié au recrutement

Description du profil

Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre son service Ressources Humaines.

Profil recherché Vous avez un bon relationnel et le sens de la communication

  • Vous êtes organisé(e), dynamique et motivé(e)
  • Vous aimez le contact humain
  • Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et d'analyse
  • Aisance relationnelle et téléphonique
  • Bonne communication écrite et orale
  • Sens de l'organisation
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Esprit d'équipe

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

À ne pas manquer

Offres similaires.