Chargé / Chargée de recrutement (H/F)
Description du poste
Le Groupe DLSI et son agence ML Intérim, spécialisée depuis plus de 20 ans dans les métiers indispensables en tertiaire, BTP, industrie et santé un Chargé de recrutement (h/f)
Votre mission Analyse et définition des besoins clients
- Rédaction et diffusion des offres d'emploi
- Sourcing des candidats
- Tri, sélection et qualification des candidatures
- Conduite des entretiens de recrutement
- Prise de références
- Présentation des profils aux clients
- Suivi des candidats
Le chargé de recrutement sera également amené à réaliser de la prospection commerciale, notamment dans le secteur du médico-social
Description du profil Formation minimum Bac +2 validée (Ressources Humaines, gestion, commerce ou équivalent)
- Rigueur, dynamisme, sens de l'organisation et esprit d'équipe
- Curiosité, implication et capacité à s'adapter rapidement
- Excellent sens de l'écoute et forte orientation service client
- Très bonnes capacités rédactionnelles, avec une orthographe irréprochable
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel
- Aisance avec les outils informatiques de manière générale
Une première expérience dans le travail temporaire serait un plus, et une expérience de recrutement dans les métiers de la santé fera la différence
Données marché — Chargé / Chargée de recrutement
Salaire net mensuel
Débutant3 734 €
Moyen4 573 €
Expérimenté5 026 €
Tension du marché
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Projets de recrutement
2 123
postes prévus (BMO 2025)