M1507 · Caisse d'Epargne Nord

CDD - Gestionnaire Paie (H/F)

Description du poste

Poste et missions Nous recherchons un(e) assistant(e) RH au sein du service Paie et Gestion Administrative du Personnel, sur notre site de Caen, pour une mission en CDD. Rattaché(e) à la Responsable paie, votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des salariés est de satisfaire aux obligations légales et contractuelles collectives et individuelles en matière de gestion du personnel. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs du service Gestion et Administration du Personnel en accomplissant les missions suivantes : * Administration du personnel : gestion des absences, saisie des variables de paie, récolte des pièces justificatives, préparer et effectuer les déclarations sociales dans le respect des délais * Mise à jour des avenants au contrat de travail * Suivi des demandes des collaborateurs et répondre à leurs questions Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3 dans le domaine Gestion du Personnel/RH/Assistanat Rigoureux(se), organisé(e), discret(e), vous possédez une bonne aisance relationnelle et êtes capable de vous adapter à un environnement changeant. Une aisance sur les outils numériques est nécessaire et plus particulièrement sur ADP. Une première expérience en administration du personnel est souhaitée, idéalement dans un environnement similaire. Vous disposez d'une connaissance de la législation du travail.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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