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J1502 · CENTRE HOSPITALIER VENDOME-MONTOIRE

Cadre de Santé - Nuit - Site : Daniel Chanet (H/F)

Description du poste

Un poste de Cadre de santé ou Faisant fonction Cadre de santé F/H, de nuit, à temps complet (horaires crépusculaires), forfait cadre, repos fixes, sera à pourvoir à compter du mois d'octobre 2026 sur les pôles Urgences/Maternité, Médecine et Pôle Santé Mentale ; Site : Daniel Chanet

Missions principales

Organiser l'activité paramédicale, animer les équipes soignantes de nuit et coordonner les moyens des services de soins, médicotechniques ou de rééducation en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations et la continuité des soins.

Assurer la coordination et la continuité des soins sur l'ensemble de l'établissement

Garantir la qualité et la sécurité de la prise en charge des patients et des résidents

Encadrer, accompagner et animer les équipes soignantes de nuit

Sécuriser le fonctionnement des urgences en lien avec l'infirmier-e d'accueil et les infirmier-es des urgences.

Gérer les ressources humaines du pool de nuit y compris l'équipe EHPAD Nord 41

Assurer la gestion des situations d'urgence, des événements indésirables et des situations exceptionnelles

Veiller au respect des procédures institutionnelles, des protocoles et de la réglementation en vigueur

Assurer le relais d'information entre les équipes de nuit, les cadres de jour et la Direction des Soins

Assurer la sécurité de l'établissement en lien avec l'administrateur de garde

Coordonner les moyens de services de soins en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations

Participer au projet d'établissement et au projet de soins.

Savoir-faire et compétences associées :

  • Animation d'équipe et management

Connaître les notions relatives aux compétences et à l'évaluation, les politiques institutionnelles, les indicateurs qualité et les principes de la démarche qualité

Animer, coordonner et fédérer les équipes pluridisciplinaires de nuit

Accompagner les professionnels dans leur pratique quotidienne

Gérer les situations de tension et les conflits internes

Conduire les entretiens professionnels et participer à l'évaluation des compétences.

  • Communication/relations interpersonnelles :

Connaître les différents circuits de l'information, notion de dynamique de groupe

Assurer la circulation des informations auprès des équipes et de l'encadrement

Développer une communication adaptée avec les professionnels, les patients et les familles

Assurer un rôle d'interface entre les équipes de nuit, les cadres de jour et les différents partenaires

Rédiger des transmissions, comptes rendus et signalements avec rigueur

  • Droits des patients :

Connaître les textes législatifs, chartes, règlements, dossier patient HM

  • Organisation de travail :

Connaître les applications fonctionnelles (Clepsydre, Pharma, Ennov, Outlook.)

Connaître la législation des métiers

Connaître les règles du temps de travail jour/nuit

Connaître la méthodologie de la conduite de projet, la gouvernance hospitalière

  • Soins : Connaître l'activité des services, les parcours de soin, les protocoles spécifiques aux services

Qualités requises :

Savoir se positionner face à la hiérarchie, à l'équipe, aux différents professionnels

Savoir s'adapter aux changements, prendre des initiatives et se fixer des priorités

Savoir gérer son stress

Savoir écouter

Être capable de prendre du recul

Être capable de capter l'attention du groupe, être modérateur

Capacité à négocier, décider, anticiper

Capacité à déléguer et à transmettre des savoirs

Capacité à organiser et à piloter l'activité

Capacité à animer, mobiliser, valoriser une équipe

Capacité à gérer des conflits

Prérequis au poste :

Prérequis au poste :

Diplôme de cadre de santé

Diplôme d'État d'Infirmier avec une expérience dans différents services de soins et/ou une expérience sur un poste de faisant fonction cadre et/ou IDEC et/ou appétence significative pour l'encadrement avec un projet de formation cadre.

Spécificités du poste :

Horaires crépusculaires

Données marché — Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Salaire net mensuel
Débutant3 011 €
Moyen3 369 €
Expérimenté3 624 €
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
37 899

postes prévus (BMO 2025)

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