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J1502 ·

Cadre de Santé en Unité Cognitivo-Comportementale et Psychogériatrie (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS

L'unité « Les Bois verts » (29 lits de SMR) au rez-de-chaussée du bâtiment Les 7 Lieux, site de Bécheville, comprend :

  • 12 lits d'unité cognitivo-comportementale pour patients mobiles, tous âges, avec troubles du comportement productifs
  • 17 lits de SMR psycho-gériatrique pour patients âgés avec difficultés psychologiques ou symptômes psychiatriques, avec ou sans troubles cognitifs

Objectifs : maintien ou récupération des capacités physiques et psychiques pour retour à domicile ou orientation en structure d'hébergement.

  • Missions principales :

  • Coordination et référence de l'équipe paramédicale/médicale

  • Participation aux projets médico-soignants de l'unité, du pôle et de l'institution

  • Garantie de la qualité, sécurité et continuité des soins 24h/24

  • Participation à la politique institutionnelle et à son application

  • Activités principales :

Le cadre de santé intervient dans les domaines suivants :

  • Ressources humaines

  • Animation, cohésion et soutien de l'équipe

  • Gestion des effectifs, plannings et adéquation ressources/charge en soins

  • Évaluation du personnel, identification des besoins en formation et accompagnement des projets professionnels

  • Accueil, intégration des nouveaux et mutualisation des moyens humains du pôle SMR

  • Organisation des soins, qualité et gestion des risques

  • Organisation, qualité, sécurité des soins et gestion des lits/admissions

  • Participation à la certification, aux protocoles, procédures et projets de service

  • Coordination de l'équipe pluridisciplinaire, réunions, rencontres familles

  • Présence aux transmissions, suivi des dossiers patients, indicateurs qualité, maintenances et plan d'équipement

  • Suivi de la satisfaction des usagers, communication et médiation avec patients et familles

  • Management / information / communication

  • Management de proximité, définition des règles de fonctionnement et diffusion de l'information

  • Organisation/animation de réunions, rédaction de comptes rendus

  • Gestion des conflits, relations avec partenaires extérieurs

  • Participation aux réunions de pôle et au rapport d'activité de soins infirmiers

  • Activité économique et financière

  • Évaluation et priorisation des besoins en lien avec le budget

  • Gestion des stocks et suivi des tableaux de bord

  • Formation recherche

  • Contribution à la formation initiale et continue des paramédicaux

  • Partenariat avec les instituts de formation

  • Organisation, accueil, évaluation et tutorat des étudiants

  • Participation à des actions de formation en instituts et à des projets/protocoles de recherche de la direction des soins

PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme d'Etat de Cadre de santé ou FFCS ayant un projet cadre

Qualités professionnelles attendues:

  • Dynamisme, disponibilité
  • Maîtrise de soi
  • Force de propositions
  • Esprit d'initiative, de décision
  • Esprit d'équipe
  • Capacité d'anticipation et adaptabilité
  • Sens des responsabilités développées
  • Rigueur
  • Equité
  • Loyauté

Forfait cadre (37h30 du lundi au vendredi, 20 RTT)

Il participe aux astreintes de semaine et de weekend

Possibilité 2 jours de télétravail par mois après avis de la Direction des soins

Données marché — Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Salaire net mensuel
Débutant3 011
Moyen3 369
Expérimenté3 624
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
37 899

postes prévus (BMO 2025)

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