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M1706 · EQUIPAJ

Business Manager Junior (H/F)

Description du poste

Notre client est un cabinet de conseil IT & ingénierie de 800 collaborateurs | 85 Meuros de chiffre d'affaires.

L'entreprise poursuit son développement et recrute deux Business Managers Juniors afin d'accompagner la croissance de 20% l'an dernier. Vous serez formé intégralement.

Ce que propose le poste:

  • Un accompagnement dès la prise de fonction.
  • Une progression rapide vers davantage de responsabilités selon les résultats.
  • Un métier entrepreneurial où vous développez simultanément des compétences commerciales, de recrutement et de management.

Le poste

Vos missions

  • Vous prenez en charge l'ensemble du cycle d'affaires :
  • Développer un portefeuille de clients par la prospection et l'ouverture de nouveaux comptes.
  • Identifier les besoins, construire les propositions commerciales et négocier les contrats.
  • Recruter les consultants, assurer leur suivi en mission et les accompagner dans leur évolution.

Profil recherché

Profil recherché

  • Diplômé(e) d'une école de commerce, d'école d'ingénieur ou d'IAE
  • Bonne maîtrise de l'Anglais (B2/C1)
  • Première expérience comme Business Manager (stage, alternance ou CDI).
  • À l'aise avec la prospection et la négociation.
  • Intérêt pour les environnements IT ou le conseil en ingénierie.

Données marché — Chef / Cheffe de promotion des ventes

Salaire net mensuel
Débutant4 110
Moyen5 158
Expérimenté5 653
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
9 750

postes prévus (BMO 2025)

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