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E1113 · MERCATO DE L'EMPLOI

Business Developer / Inside sales BtoB - H/F

Description du poste

RESPONSABILITÉS

Je recrute pour le compte d'une entreprise innovante, en forte croissance, évoluant sur un secteur très dynamique et fortement concurrentiel, un Business Developer / Inside sales BtoB en CDI sur une cible de PME (jusqu'à 50 salariés) avec un double objectif :

développer et rentabiliser un portefeuille clients

accélérer la conquête et la croissance du chiffre d'affaires sur un marché concurrentiel.

Marché ultra-dynamique / Rémunération déplafonnée

Vous intégrez une équipe d'experts, exigeante et engagée, où la réussite individuelle contribue directement à la réussite collective.

Votre mission - Performance & Développement stratégique

Votre rôle s'articule autour de deux leviers complémentaires :

1- Closing & performance immédiate

Vous travaillez par campagnes de leads à objectifs définis, avec :

  • Un volume qualifié à traiter
  • Des objectifs de conversion précis
  • Un cycle de vente court et rythmé
  • Une performance mesurable en temps réel

Vous :

  • Qualifiez rapidement les opportunités
  • Créez de la valeur dès le premier échange
  • Défendez votre position face à la concurrence
  • Closez avec maîtrise et efficacité
  • Optimisez votre taux de transformation

2- Développement stratégique & création de valeur

Au-delà du closing, vous adoptez une posture de développeur stratégique :

  • Identifier les segments à fort potentiel
  • Mener des actions de prospection ciblées pour compléter et enrichir le portefeuille
  • Analyser les taux de transformation et ajuster l'approche
  • Remonter les signaux marché et concurrentiels
  • Contribuer à l'amélioration continue de la stratégie commerciale

Vous savez:

  • Être à l'aise dans l'intensité d'un cycle court
  • Savoir prendre du recul analytique
  • Gérer la pression des objectifs sans perdre la vision long terme
  • Défendre la valeur face à des décideurs expérimentés

PROFIL RECHERCHÉ

Le profil recherché

  • Première expérience réussie en vente BtoB, idéalement sur un rôle orienté chasse
  • Goût prononcé pour la compétition, le challenge et les environnements exigeants
  • Forte capacité de conviction, d'argumentation et de négociation
  • Mental de compétiteur, orienté résultats et dépassement d'objectifs
  • Capacité à travailler en autonomie tout en s'inscrivant dans une dynamique d'équipe

Ce que l'entreprise vous offre

  • CDI sur un projet innovant et différenciant
  • Portefeuille clients existant pour un démarrage rapide et efficace
  • Rémunération très attractive, fortement liée aux résultats (fixe + variable déplafonné)
  • Réelles perspectives d'évolution pour les profils performants
  • Environnement stimulant au sein d'une équipe d'experts reconnus

Et de nombreux autres avantages liés à la qualité de vie au travail. A découvrir !

Données marché — Responsable e-commerce

Salaire net mensuel
Débutant2 543
Moyen2 670
Expérimenté3 027
Tension du marché
Faible tension

Cadres de la communication

Médian : 3 000

Projets de recrutement
5 827

postes prévus (BMO 2025)

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