Banquier Privé H/F

Poste et missions

La Direction Commerciale de Palatine recherche un Banquier privé H/F pour son Centre d'Affaires et Banque Privée de Strasbourg. Ce poste est à pourvoir en CDI.

En interaction avec différents acteurs, vous êtes vecteur de l'excellence client (cible clients privée ou entreprise) et de la qualité des performances.

Vos principales missions

• gérer et développer un portefeuille clients banque privée (selon la segmentation Palatine)

• conquérir de nouveaux clients

• assurer la gestion et le conseil patrimonial sur la cible clientèle banque privée

• délivrer un conseil financier actif dans le respect des règles déontologiques et de gestion Palatine

• participer à la fidélisation et au développement de la clientèle banque privée

• assurer la gestion du risque : vous analysez et suivez quotidiennement les risques de crédit et de conformité

• réaliser le montage des dossiers de crédit et décider dans le cadre de votre délégation (autorisation de crédit)

• participer au bon fonctionnement du Centre d'Affaires sous la responsabilité de son Directeur.

Ce que nous allons aimer chez vous : votre engagement, votre esprit d'équipe et votre agilité relationnelle.

Ce que nous recherchons chez vous : une expérience confirmée et probante de la gestion de patrimoine, acquise en situation commerciale auprès d'une clientèle exigeante de dirigeants.

Vous avez développé les compétences techniques suivantes :

• conseil en investissement financier

• expertise sur la fiscalité des personnes physiques et morales

• expertise juridique sur les régimes matrimoniaux, successions, transmissions

• bonne connaissance des logiciels spécialisés en gestion de patrimoine

• connaissance des techniques de transmission d'entreprise ainsi que de la fiscalité du dirigeant

• capacité à comprendre et analyser un business modèle / montage.

Vous avez une excellente approche des techniques de vente et d'animation de réunion.

Ce poste requiert les soft skills suivantes :

• sens du résultat et des clients, qualité de service

• volonté de conquête, force de persuasion, adaptabilité

• capacités d'analyse et de synthèse, autonomie, proactivité

• coopération et esprit d'équipe.