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K1310 · Appel Médical

Auxiliaire Petite Enfance H/F

Description du poste

POSTE : Auxiliaire Petite Enfance H/F

DESCRIPTION

Notre client est un établissement à VIRE NORMANDIE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

En rejoignant cet établissement, vous (re)trouvez un environnement privilégiant le bien-être des salarié(e)s, porté par de fortes valeurs humaines et une organisation à taille humaine, propice à votre épanouissement professionnel.

Comment aimez-vous accompagner les premiers pas des tout-petits en crèche ou garderie ?

Vous participerez activement au bien-être et à l'éveil des enfants dans un environnement sécurisant et accueillant

  • Encadrement des activités ludiques et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge
  • Assurer la sécurité physique et affective des enfants durant leur présence
  • Collaborer avec l'équipe pour organiser et maintenir un environnement propre et stimulant

Alors, voici ce qui vous attend :

  • Contrat: Intérim

  • Horaire: 35h/semaine du lundi au vendredi

  • Durée: jusqu'au 29 mai

  • Salaire: à partir de 12.02 euros/heure

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

12.02 Horaire

PROFIL

Nous recherchons un(e) Auxiliaire petite enfance (F/H) pour rejoindre une crèche dynamique et attentionnée

  • Sens de l'écoute et bienveillance indispensables pour accompagner les tout-petits
  • Patience et adaptabilité pour s'adapter aux besoins variés des enfants
  • Capacité à travailler en équipe avec les autres professionnels de la petite enfance
  • Titulaire du CAP Accompagnant éducatif petite enfance ou en cours d'acquisition

Processus de recrutement

Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !

Données marché — Assistant maternel / Assistante maternelle

Salaire net mensuel
Débutant1 812
Moyen2 057
Expérimenté2 270
Tension du marché

Données non disponibles

Projets de recrutement
21 236

postes prévus (BMO 2025)

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