AUXILIAIRE DE PUERICULTURE VOLANTE (H/F)

Et plus spécifiquement :

En accueillant les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, en s'adaptant aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents :

• Vous apportez à l'enfant les soins corporels et la sécurité matérielle et affective pour favoriser son bien être dans le respect de ses besoins individuels au sein du groupe
• Vous favorisez son éveil psychomoteur en participant à l'aménagement de l'espace et du temps en organisant des activités adaptées à l'âge et au rythme de chacun
• Vous favorisez l'inclusion d'enfants en situation de handicap
• Vous appliquez les règles en matière d'hygiène et de sécurité de l'enfant
• Vous appliquez le protocole pour l'administration de médicaments
• Vous mettez en œuvre des projets d'accueil individuel (PAI)
• Vous communiquez quotidiennement avec les parents pour adapter l'accueil aux besoins individuels de l'enfant

En assurant un rôle de prévention sociale et sanitaire auprès des enfants et de leur famille :

• Vous écoutez et conseillez les parents
• Vous observez et êtes vigilant aux signes évocateurs de mal être, de manque d'hygiène ou de soin
• Vous transmettez ces observations à vos collègues et en référez à la responsable de l'équipement
• Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité

En participant à la vie de l'équipe et de la collectivité :

• Vous communiquez quotidiennement avec vos collègues de travail pour assurer une continuité et une cohérence dans la prise en charge du groupe d'enfants
• Vous participez activement aux réunions d'équipes mensuelles, aux groupes de travail
• Vous participez activement à l'élaboration du projet éducatif des équipements et à sa mise en œuvre
• Vous exercez vos missions sur l'ensemble des structures petite enfance de Bièvre Isère

PROFIL ATTENDU

• Vous connaissez les actes de soin quotidien du jeune enfant ainsi que la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
• Vous connaissez les principales pathologies infantiles et le développement psychomoteur de l'enfant
• Vous avez les techniques pour l'animation des activités d'éveil pour jeunes enfants
• Vous maitrisez la réglementation de la protection maternelle et infantile
• Vous connaissez les indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement des mauvais traitements
• Vous maitrisez les techniques de communication écrite et orale, de recueil d'informations
• Vous avez le sens du Service Public et du travail en équipe
• Vous êtes autonome, à l'écoute, discret et empathique

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE

• Temps non complet : 17.5 heures - CDD 1 an
• Horaires fixés par la collectivité, planning lié aux besoins de remplacements avec amplitude variable en fonction des événements, possibilités d'horaires décalés
• Réunions le soir
• Port de charge
• Sur le cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture
• Salaire brut minimum 1 108 € (selon expérience) + CIA (prime annuelle)
• Prise en charge des frais kilométriques lors des déplacements entre crèches
• Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
• Action sociale : COS38 et amicale du personnel
• Forfait Mobilité Durable

A pourvoir au plus tôt

Jury de recrutement : jeudi 29 octobre 2026 au matin