Auditeur de paie H/F
Description du poste
Nextep HR recrute pour son partenaire, une entreprise en pleine croissance, un auditeur de paie (H/F). Rattaché au responsable des experts, vous accompagnerez les entreprises clientes dans la réductions de leurs charges sociales. Vos missions seront : Vérifier la conformité des bulletins de paie avec la législation sociale. Analyser les cotisations sociales, charges patronales et salariales. Détecter les anomalies et risques liés à la gestion de la paie (erreurs de calculs, non-respect des obligations légales, etc.). Identifier les axes d'amélioration et proposer des recommandations. Suivre l'évolution de la législation sociale et fiscale. Accompagner les équipes RH et comptables dans l'application des nouvelles normes. Titulaire d'un BAC +2, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans en tant que gestionnaire / responsable de paie, responsable SIRH, contrôleur de gestion sociale. Une excellente maîtrise d'Excel et des outils informatiques serait un atout. Rigoureux, investi et réactif, vous disposez d'un sens relationnel et une capacité à être organisé. Recrutement géré par Charlotte
Données marché — Auditeur comptable et financier / Auditrice comptable et financière
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
postes prévus (BMO 2025)