Assistant(e) de vie-garde d'enfants en situation de handicap (H/F)

Rejoignez notre équipe dédiée à la garde d'enfants en situation de handicap !

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie à temps partiel pour prendre soin d'un enfant de 15 ans (TSA).

Votre mission consistera à offrir un soutien attentif à cet enfant, en participant à son épanouissements et à son bien-être. Vous devrez établir une relation de confiance avec la famille et travailler en autonomie.

Horaire : En semaine impaire uniquement : planning tournant le matin et/ou en fin de journée du lundi au vendredi .

Lieu : Merville 31330

Avantages

• Formations professionnelles pour enrichir vos compétences
• Planning sur mesure en fonction de votre secteur et disponibilités
• Mutuelle et prévoyance incluses
• Prime trimestrielle
• Prime d'ancienneté
• Prise en charge transport et indemnités kilométriques
• CSE

Conditions du contrat :

• Salaire de 12.50€ à 13.50€ selon diplôme et expériences.
• Contrat : CDD temps partiels
• Prise de poste : au 01/09/2026 au plus tards

Profil recherché

• Expérience et compétences : Minimum 1 an d'expérience dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, ou dans un domaine similaire (éducation spécialisée, auxiliaire de vie, etc.).
• Savoir-être : Patience, empathie, bienveillance et sens du relationnel pour créer un climat de confiance avec l'enfant et sa famille. Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques liés au handicap.
• Autonomie et organisation : Aptitude à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les rythmes de l'enfant. Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches.
• Formation et diplômes : Diplôme dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap (CAP Petite Enfance, DEAMP, DEAES, etc.) ou expérience équivalente.
• Compétences techniques : Connaissance des techniques d'accompagnement adaptées aux enfants en situation de handicap (TSA, déficience intellectuelle, etc.). Maîtrise des protocoles de sécurité et des gestes adaptés.
• Disponibilité et mobilité : Permis B et véhicule personnel obligatoires pour les déplacements.