Assistant(e) comptable (H/F)

L'ENTREPRISE :

SD Services est leader français dans le domaine de l'aménagement de véhicules utilitaires pour les professionnels (artisans / PME / grands comptes).

La clé de notre succès ?

Nos 450 collaborateurs répartis sur 17 agences, 1 site industriel et 1 siège social, qui œuvrent chaque jour main dans la main pour se dépasser à nos côtés.

Notre besoin actuel :

Notre siège social à Eybens est à la recherche d'un(e) assistant(e) comptable dans le cadre d'un CDI à pourvoir au plus tôt.

VOS MISSIONS PRINCIPALES

Rattaché(e) à la responsable comptable du pôle « comptabilité fournisseurs » qui se compose de 3 assistantes comptables, vos missions principales seront de gérer la comptabilité fournisseurs et plus précisément :

• Enregistrement des factures fournisseurs sur le logiciel et dématérialisation,
• Saisie des achats sur le logiciel,
• Préparation des paiements et suivi des relances des fournisseurs,
• Lettrage et rapprochement bancaire,
• Suivi et analyse clients en lien avec la comptabilité clients,
• Gestion interne entre les agences et le service comptabilité fournisseurs (CB agences),
• Gestion des immobilisations,
• Préparation, saisie et établissement des DEB (Déclaration d'Échanges de Biens),
• Gestion de la boite mail et des appels du service,
• Classement et archivage des documents.

VOTRE PROFIL

• Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel et aimez travailler en équipe,
• Vous êtes à l'aise avec les données chiffrées et possédez une bonne orthographe (rédaction de courriels),
• Vous justifiez d'une expérience similaire qui vous permet d'intervenir en autonomie sur vos tâches,
• Vous êtes une personne consciencieuse, organisée et rigoureuse qui sait gérer ses priorités,
• Vous faites preuve de souplesse et d'adaptabilité face à l'évolution des missions,
• Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les logiciels de le suite Office (Excel, Word),
• Vous avez déjà travaillé sur des logiciels comptables.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• Durée de travail : 35 heures hebdomadaires (uniquement en présentiel - pas de télétravail possible),
• Rémunération : fixe selon profil et expériences + une prime variable mensuelle selon les résultats de nos centres de profit,
• Primes de 13ème mois,
• Participation aux bénéfices,
• Carte restaurant (12,20€ par jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur),
• Mutuelle employeur (prise en charge à 90% par l'employeur pour le salarié et ses ayants-droits),
• Chèques CESU (pris en charge à 77% par l'employeur),
• Avantages CSE : chèques vacances, tickets cinéma.

Vous souhaitez mettre vos compétences comptables au service d'une entreprise dynamique et en perpétuelle croissance ? Postulez dès maintenant !