Assistant(e) administratif(ve) RH - Support paie
Description du poste
Nous nous recherchons un(e) étudiant(e) pour renforcer notre service paie et administration du personnel pour une durée de 2 mois.
Missions principales
Rattaché(e) à la Responsable Paie/ ADP, vous interviendrez en support sur les missions suivantes :
- Production et gestion des contrats de travail (CDD, avenants, etc.)
- Constitution et suivi des dossiers administratifs du personnel
- Élaboration des documents de sortie (soldes de tout compte, attestations, certificats de travail...)
- Appui aux gestionnaires de paie dans leurs tâches quotidiennes
- Classement et mise à jour des bases de données RH
À noter : Pour les étudiant(e)s actuellement en recherche d'alternance, ce CDD peut constituer une opportunité d'évolution vers un contrat en alternance GESTIONNAIRE DE PAIE à l'issue de la période estivale.
- Étudiant(e) en formation Bac +2 en Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA), Ressources Humaines, ou Administration
- Rigueur, organisation et sens de la confidentialité
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Première expérience en RH ou administratif appréciée
Données marché — Gestionnaire paie
Salaire net mensuel
Débutant4 170 €
Moyen5 053 €
Expérimenté5 451 €
Tension du marché
Équilibré
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Équilibré
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
Équilibré
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Équilibré
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Projets de recrutement
69 929
postes prévus (BMO 2025)