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M1501 · ANCY ROPE ACCESS

Assistant(e) Administratif(ve) & RH (H/F)

Description du poste

À propos de nous :

Ancy Rope Access est une Société à taille humaine et familiale du bâtiment spécialisée dans les travaux en hauteur et d'accès difficile depuis de nombreuses années. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) polyvalent(e) avec une appétence pour les Ressources Humaines.

Vos missions

  • Ressources Humaines

*Gestion administrative des embauches et des départs.

*Rédaction des contrats de travail et des documents RH.

*Gestion des absences.

*Préparation et transmission des éléments variables de paie au cabinet comptable.

*Suivi des dossiers du personnel.

*Gestion des visites médicales et des formations.

*Gestion de l'intérim.

  • Comptabilité :

*Saisie, enregistrement et suivi des factures fournisseurs.

*Rapprochements bancaires.

*Interface avec le cabinet comptable.

  • Administration commerciale :

*Établissement et suivi des factures clients.

  • Communication:

*Animation des réseaux sociaux de l'entreprise.

*Publication de contenus mettant en valeur nos réalisations et notre savoir-faire.

*Participation à la communication interne et externe.

  • Profil recherché :

Formation Bac +2 à Bac +3 en gestion administrative, RH ou comptabilité.

Expérience sur un poste similaire appréciée.

Maîtrise des outils bureautiques et logiciel Silaé serait un plus

Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.

Bon relationnel et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.

Une sensibilité à la communication digitale serait un plus.

  • Ce que nous proposons :

*Poste polyvalent avec des missions variées.

*Intégration au sein d'une entreprise à taille humaine

*CDI à temps partiel à étudier selon profil

*Rémunération selon expérience.

*Mutuelle

Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)

Salaire net mensuel
Débutant2 339
Moyen2 518
Expérimenté2 665
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Projets de recrutement
35 483

postes prévus (BMO 2025)

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