ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) / PAIE (H/F)
Description du poste
Élaborer les contrats de travail et les avenants, Assurer le suivi des visites médicales, Gérer les adhésions à la mutuelle et à la prévoyance, Effectuer les formalités liées aux entrées et sorties (DUE, soldes de tout compte, attestations de salaire, etc.), Assurer la gestion des absences (congés, arrêts maladie, accidents du travail), Créer les nouveaux collaborateurs dans le logiciel de paie et mettre à jour les fiches individuelles. Collecter et saisir les éléments variables de paie Vérifier les bulletins afin de garantir leur conformité Assurer le suivi des déclarations sociales et des échéances administratives Mettre à jour les dossiers des collaborateurs : contrats, avenants, documents RH Préparer des tableaux de bord liés aux absences, heures et indicateurs RH Connaissance du logiciel Sage Génération Expert Obligatoire
Données marché — Gestionnaire paie
Techniciens des services administratifs
Médian : 2 000 €
Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)
Médian : 3 200 €
Employés de la comptabilité
Médian : 1 800 €
Cadres des ressources humaines et du recrutement
Médian : 3 035 €
postes prévus (BMO 2025)