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M1507 ·

Assistant RH & Paies H/F

Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement de personnel, l'agence CRIT Tertiaire recrute un assistant RH et Paies H/F pour son client spécialisé dans les télécommunications. Au sein du service RH, vous participerez aux missions suivantes :- Gestion des contrats de travail et avenants- Gestion des dossiers administratifs- Gestion des arrêts de travail- Gestion des dossiers contentieux- Gestion des dossiers de sortie- Gestion des temps de travail : saisie et vérification des paies- Conseiller et répondre aux sollicitations des collaborateurs sur les questions relatives aux contrats de travail, à la paie et aux contentieux.Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.- Application My Crit pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Données marché — Gestionnaire paie

Salaire net mensuel
Débutant4 170
Moyen5 053
Expérimenté5 451
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Équilibré

Cadres administratifs, comptables et financiers (hors juristes)

Médian : 3 200

Équilibré

Employés de la comptabilité

Médian : 1 800

Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
69 929

postes prévus (BMO 2025)

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