Assistant Paies (H/F)

Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de son client, cabinet d'expertise comptable, un Assistant Paies H/F.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, accompagnant une clientèle variée de TPE et PME.

Dans le cadre d'une création de poste, vous intégrerez un service paie composé de trois gestionnaires expérimentés et d'une responsable, au sein d'une équipe conviviale et bienveillante.

Accompagné dans votre montée en compétences, vous participerez progressivement à la gestion administrative et technique de la paie, avec pour objectif de devenir autonome sur un portefeuille clients.

Vos missions seront les suivantes :

Collecter et contrôler les éléments variables de paie (heures, absences, congés, primes...) ;

Participer à l'établissement et au contrôle des bulletins de paie sur SILAE ;

Contribuer à la réalisation des déclarations sociales (DSN) ;

Assurer le suivi administratif des entrées et sorties des salariés (embauches, soldes de tout compte, attestations...) ;

Mettre à jour les dossiers du personnel et les données sociales ;

Accompagner progressivement les clients sur leurs questions relatives à la paie ;

Assister les gestionnaires de paie dans le suivi quotidien de leur portefeuille ;

Participer à la veille sociale et à l'amélioration des procédures internes.

Une formation et un accompagnement sont prévus afin de favoriser votre montée en compétences. À terme, vous prendrez en charge votre propre portefeuille de clients en toute autonomie.

Poste à pourvoir dès que possible

Contrat CDI

Durée hebdomadaire : 39H00

Horaires : arrivée entre 8h00 et 8h30, avec une pause déjeuner d'une heure, départ entre 17h00 et 17h30.

Salaire : 2300€-2600€ brut mensuel, à négocier selon profils

Avantages : tickets restaurant d'une valeur de 10€ / jour travaille (pris en charge à 60 % par l'employeur), mutuelle + parking gratuit à disposition des salariés.

Localisation : LYON

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 à Bac +3 en paie, comptabilité ou ressources humaines et justifiez d'une première expérience réussie en paie, idéalement acquise en cabinet (stage longue durée et/ou alternance acceptés).

Vous maîtrisez idéalement SILAE PAIE ou un autre logiciel de paie et êtes à l'aise avec les outils du Pack Office.

Rigoureux, impliqué et doté d'un excellent savoir-être, vous appréciez le travail en équipe et souhaitez développer vos compétences dans un environnement bienveillant et formateur, offrant de réelles perspectives d'évolution.