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M1604 · CA Mont Saint-Michel - Normandie

Assistant de direction du DGS (H/F)

Description du poste

RESPONSABILITÉS

Vos missions seront sous la responsabilité du directeur général des services : 1- Traitement de l'information et des dossiers physiques ou électroniques :

  • Préparer les dossiers des instances et des réunions, en interne comme en externe.
  • Rechercher et ordonnancer les informations auprès des services.
  • Transmettre les documents dans les délais.
  • Intervenir si besoin en appui sur les dossiers.
  • Utiliser et maîtriser l'outil informatique (suite des logiciels Office, internet) afin de rédiger les différents documents : comptes rendus, rapports, e-mails. 2
  • Planification et suivi de l'activité
  • Assurer la gestion des priorités, alerter et agir pour le respect des échéances liées aux processus de l'établissement.
  • Gérer l'agenda du DGS et de la présidente, planifier, organiser et suivre les rendez-vous.
  • Assurer l'organisation pratique des réunions et des missions (réserver salles ou lieux, inviter les participants, tenir des listings officiels). 3
  • Accueil et premier niveau de renseignement physique et/ou téléphonique des élus, partenaires et du grand public.
  • Répondre aux appels téléphoniques et prendre les messages.
  • Prioriser les demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou d'importance.
  • Offrir un premier niveau de renseignement, orienter l'interlocuteur vers le collaborateur ou le service compétent.
  • Garantir la confidentialité. 4
  • Constitution de dossiers, classement et archivage de documents
  • Traiter les flux de courriers entrants et sortants, notamment via l'outil dédié.
  • Recevoir et réorienter les courriers électroniques.
  • Réceptionner, enregistrer, vérifier les dossiers et les archiver lorsque nécessaire.
  • Assembler, trier, classer et archiver des documents.
  • Synthétiser et présenter des informations.
  • Identifier les sources de documentations.
  • Effectuer des premiers niveaux de recherche documentaire

PROFIL RECHERCHÉ

Savoir

  • Connaissance des activités, fonctionnements et processus des collectivités territoriales

  • Maîtrise des techniques d'assistanat de direction

  • Techniques d'expression orale et écrite

  • Règles d'orthographe, de syntaxe et de grammaire

  • Rédaction de notes de synthèses, comptes rendus, courriers, etc

  • .

  • Maîtrise des procédures administratives

  • Connaissance de l'environnement public

  • Tableaux de bord, et outils de planification et de suivi Savoir-faire

  • Organiser d'agenda, prise de rendez-vous, hiérarchisation de priorités

  • Rédiger, préparer les documents à produire, comptes rendus, tableaux d'activité

  • Maitrise de l'ensemble des outils Office 365

  • Respect des instructions de travail, obligation de confidentialité et de réserve

  • Capacité à travailler en équipe

  • Très bonne capacité de rédaction et de synthèse Savoir-être :

  • Très bonne expression orale

  • Très bon sens de l'organisation, esprit d'initiative et autonomie, Engagement, disponibilité

  • Rigueur, fiabilité et discrétion

  • Esprit d'initiative, proactivité

  • Réactivité et capacités d'adaptation

  • Organiser, gérer, anticiper

  • Evaluer des informations

Données marché — Assistant / Assistante de direction

Salaire net mensuel
Débutant2 537
Moyen2 946
Expérimenté3 089
Tension du marché
Tension modérée

Secrétaires de direction

Médian : 2 000

Projets de recrutement
3 449

postes prévus (BMO 2025)

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