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M1502 ·

Assistant / chargé de recrutement (H/F)

Description du poste

Votre mission

Vous rejoindrez une équipe recrutement dynamique et participerez activement à l'attractivité et au développement du groupe.

Votre objectif ?

🎯 Générer un maximum de leads qualifiés et contribuer à faire rayonner la marque Dentego auprès des futurs talents.

Marque employeur et communication

📱 Animer nos réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Facebook)

✍️ Participer à la création de contenus :

  • Mise en avant de nos annonces urgentes
  • Animation des profils linkedin des recruteurs
  • Actualités recrutement
  • Evénements étudiants

📈 Participer au développement de notre visibilité et de notre communauté de candidats

🎨 Proposer de nouvelles idées et formats pour valoriser nos métiers et nos équipes

Sourcing et recrutement

🔎 Identifier et approcher des profils de chirurgiens-dentistes sur les différents canaux de recrutement

⚡ Assurer une veille permanente sur les réseaux sociaux, job boards et plateformes professionnelles

📞 Être réactif(ve) dans l'identification des praticiens en recherche d'opportunités

🎯 Générer des contacts qualifiés et les orienter vers les recruteurs de région

Gestion de la diffusion des offres

📢 Piloter la publication et la mise à jour de plusieurs centaines d'offres d'emploi

📊 Veiller à leur visibilité, leur référencement et leur performance

🔄 Assurer leur actualisation régulière

Evènementiel recrutement

🌍 Participer à l'organisation de nos tournées de recrutement en Europe auprès des étudiants français en chirurgie dentaire

✈️ Coordination logistique des événements

🤝 Relations avec les universités et associations étudiantes

📅 Organisation des sessions de présentation du groupe

Le profil que nous recherchons

Nous recherchons avant tout une personnalité.

Vous préparez une formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Communication, Marketing Digital ou École de Commerce.

Vous êtes :

✔️ Curieux(se) et créatif(ve)

✔️ Très à l'aise avec les réseaux sociaux

✔️ Réactif(ve) et doté(e) d'un vrai sens des priorités

✔️ Rigoureux(se) et organisé(e)

✔️ À l'aise à l'écrit comme à l'oral

✔️ Force de proposition

✔️ Attiré(e) par les environnements exigeants et challengeants

✔️ Motivé(e) par les résultats et les objectifs

Une première expérience en communication, recrutement ou marketing digital serait un vrai plus.

Données marché — Chargé / Chargée de recrutement

Salaire net mensuel
Débutant3 734
Moyen4 573
Expérimenté5 026
Tension du marché
Équilibré

Cadres des ressources humaines et du recrutement

Médian : 3 035

Projets de recrutement
2 123

postes prévus (BMO 2025)

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