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F1202 · IZIWORK

Assistant Administratif (h/f)

Description du poste

Vous jouez un rôle clé dans l'organisation de l'activité.

Au coeur des échanges entre les équipes terrain, les clients et le cabinet comptable, vous assurez à la fois la gestion du planning et le suivi administratif et financier.

À propos de la mission

Vos missions

  • Élaborer et ajuster le planning des interventions
  • Répartir les chantiers selon les priorités et les ressources disponibles
  • Gérer les imprévus (absences, urgences, modifications clients)
  • Assurer le lien entre équipes terrain et clients
  • Établir devis, bons de commande et factures
  • Assurer le suivi des règlements et les relances
  • Gérer la facturation spécifique (déchets, BSD, transports)
  • Mettre à jour les dossiers clients et tableaux de suivi
  • Contrôler et enregistrer les factures fournisseurs
  • Vérifier la conformité avec les bons de commande et livraison
  • Assurer le classement des documents comptables
  • Être l'interlocuteur(trice) du cabinet comptable
  • Participer à la préparation des clôtures
  • Accueil téléphonique et gestion du courrier
  • Participation aux dossiers d'appels d'offres
  • Support ponctuel aux missions QSSE et RH

Rythme de travail :

  • Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,31 EUR par heure

Volume horaire hebdomadaire de base : 28 heures par semaine

Avantages

  • 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
  • Demandes d'acompte en 24h
  • Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
  • Tous vos services dans une application
  • Accès rapide à tous vos documents sur notre application
  • Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Temps partiel 28h semaine
  • Jours travaillés : Lundi mercredi vendredi (4eme journée à définir selon convenance)
  • Possibilité de faire des heures complémentaires au besoin
  • Formation assurée en interne

Profil recherché

  • Débutant(e) motivé(e), profil en reconversion ou expérimenté(e) : toutes les candidatures sont étudiées
  • Rigueur, sens de l'organisation
  • Motivation et envie d'apprendre
  • Capacité à gérer les priorités
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word.)
  • Aisance avec les chiffres
  • Sens du service et bon relationnel
  • Autonomie et esprit d'équipe

Cerise sur le gâteau :

  • Connaissance des marchés publics ou réglementation déchets

  • Expérience en planification ou logistique

  • Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

  • Aucun certificat requis

Données marché — Chef / Cheffe de chantier bâtiment

Salaire net mensuel
Débutant3 857
Moyen4 553
Expérimenté5 018
Tension du marché
Tension modérée

Ingénieurs du bâtiment et des travaux publics, chefs de chantier et conducteurs de travaux (cadres)

Médian : 2 986

Projets de recrutement
7 556

postes prévus (BMO 2025)

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