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M1501 · Ville de Belfort

Assistant administratif - correspondant ressources humaines (h/f)

Description du poste

Rattaché à la direction de la Vie scolaire et sous la responsabilité de sa directrice, l'assistant administratif - correspondant RH assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH de la direction qui regroupe les ATSEM, les référents de parcours éducatifs, les agents d'animation et les agents d'offices du service de restauration. Dans ce cadre, l'assistant administratif est le correspondant ressources humaines de la direction, de l'entrée à la sortie de l'agent, en lien avec la DRH.

Profil recherché

  • BAC à BAC+2 en RH, administration du personnel, gestion
  • connaissance en ressources humaines (techniques de conduite d'entretien et de recrutement, variables de paie, temps de travail, formation...)
  • maîtrise des outils bureautiques et logiciel de suivi des temps
  • connaissance des principes de gestion des collectivités territoriales
  • aisance relationnelle, discrétion
  • capacité à travailler dans des délais contraints, gérer des priorités et imprévus
  • rigueur, organisation, esprit de synthèse
  • polyvalence et force de proposition
  • autonomie, sens du service public

Nos avantages :

  • RTT - Accord 35 h
  • Accord télétravail selon le poste
  • Comité National d'Action Sociale - CNAS
  • Accord prévoyance obligatoire
  • Participation mutuelle labellisée
  • Participation frais de transport

Données marché — Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)

Salaire net mensuel
Débutant2 339
Moyen2 518
Expérimenté2 665
Tension du marché
Équilibré

Techniciens des services administratifs

Médian : 2 000

Projets de recrutement
35 483

postes prévus (BMO 2025)

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