Apprenti(e) Conseiller(e) Commercial(e) en centre de formation (H/F)

Poste basé à Évreux (27)

Contrat d'apprentissage - 24 mois

Rémunération : selon la grille de rémunération en apprentissage en vigueur

Notre centre de formation pour adultes basé à Évreux recherche un(e) Apprenti(e) Conseiller(e) Commercial(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois.

Vous avez une première expérience dans le commerce, la relation client, le recrutement ou l'administration et souhaitez développer vos compétences dans un environnement dynamique et polyvalent ? Rejoignez notre équipe !

Le poste combine développement commercial, recrutement et accompagnement des apprentis, ainsi que des missions administratives liées au fonctionnement du centre de formation.

MISSIONS PRINCIPALES

Développement commercial et relation entreprises

Prospecter de nouvelles entreprises et développer un portefeuille de partenaires

Identifier les besoins en recrutement des entreprises

Présenter notre offre de formation et les dispositifs d'alternance

Proposer des candidats correspondant aux besoins des entreprises

Assurer le suivi des mises en relation candidats/entreprises

Participer à la concrétisation des contrats d'apprentissage

Fidéliser les entreprises partenaires et développer une relation de confiance

Développer et entretenir un réseau professionnel local

Promouvoir l'offre de formation auprès des entreprises

Participer aux forums, salons et événements professionnels

Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale

Recrutement et accompagnement des apprentis

Participer au recrutement et au sourcing des candidats

Réaliser les entretiens avec les futurs apprentis

Identifier leurs compétences, motivations et projets professionnels

Accompagner les candidats dans leur recherche d'entreprise

Réaliser le matching entre les profils des candidats et les besoins des entreprises

Assurer le suivi des candidatures et des mises en relation

Participer à l'intégration des nouveaux apprentis

Maintenir un contact régulier avec les candidats et les entreprises

Missions administratives

Assurer l'accueil physique et téléphonique du public et des apprentis

Répondre aux demandes et orienter les différents interlocuteurs

Éditer les documents nécessaires au suivi de la formation

Éditer et contrôler les feuilles d'émargement

Assurer le suivi des présences et des absences des apprenants

Effectuer les relances en cas d'absence

Mettre à jour les dossiers et outils de suivi

Participer aux différentes tâches administratives liées au suivi des apprentis

Contribuer au bon fonctionnement quotidien du centre de formation

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons une personne dynamique, organisée, autonome et à l'aise dans la relation commerciale.

Vous disposez impérativement :

D'une première expérience professionnelle significative dans le commerce, la relation client, le recrutement ou l'administration

D'un excellent relationnel et d'une bonne aisance à l'oral

D'une réelle appétence pour la prospection et le développement commercial

D'un bon sens de l'écoute et du service

De capacités d'organisation et de rigueur

D'une bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques

D'une capacité à gérer plusieurs missions et interlocuteurs simultanément

D'un esprit d'initiative et d'une capacité à travailler en autonomie

Une expérience dans le secteur de la formation professionnelle ou de l'alternance serait un véritable atout.