Apprenti(e)- chargé(e) de projet transformation managériale( management de projet et d’équipe)

Au sein de l’équipe qui coordonne les pratiques innovantes du service, vous aurez pour mission
de :
- assister la responsable dans l’élaboration du programme de transformation des pratiques
managériales ;
- accompagner les chefs de projets dans la réalisation de leurs objectifs
- animer des sessions de travail en intelligence collective / co-construction
- faire évoluer l’offre de service du Lab de la gendarmerie nationale
- participer à l’élaboration du plan de communication

Vous travaillerez sous la responsabilité de l’équipe du pôle intelligence collective et
transformation managériale. Vous aurez des contacts avec les directions et les services internes à
la DGGN et le réseau des facilitateurs.

L’employeur

Le service de la transformation de la gendarmerie nationale a été créé en 2020. Il a pour objectif
d’accompagner et d’animer les projets de transformation qui permettent à l’institution d’être au
service du citoyen. Recherchant des solutions innovantes, il accompagne les chefs de projets
dans le pilotage et la conduite du changement tout en sécurisant les processus de travail et en
garantissant le respect et la protection des données personnelles. Il dispose d’un Lab innovant
pour faire émerger des idées nouvelles,résoudre des problèmes et réfléchir sur les processus de
travail.