Apprenti(e) Chargé(e) de mission

Sous l’autorité hiérarchique et la supervision du Directeur adjoint de l'ADC, chef du Département de la Formation, et qui sera aussi le Maître d’apprentissage, l’apprenti(e) exercera les missions suivantes :

1. Analyse des évolutions des métiers de la diplomatie et des besoins en formation, proposition des adaptations nécessaires (notamment questions technologiques et spatiales, IA, cybersécurité, guerre informationnelle...), revue annuelle des besoins et participation à l'élaboration des catalogues de l'ADC ;

2. Soutien au pilotage de la politique Qualité (accompagnement des secteurs, politique qualité, actions d’amélioration continue, suivi des indicateurs qualité, gestion documentaire) ; préparation et suivi des audits Qualiopi (planifier et organiser les audits, accompagner les auditeurs lors de leurs visites, suivre la mise en œuvre des actions correctives post-audit) ;

3. Suivi des orientations du document stratégique d'orientation de la formation du MEAE (suivi des chantiers et des indicateurs, articulation du Département formation avec les autres départements de l'ADC, suivi des grands dossiers structurants -plateformes SIRH, Diplomatica, Diplonet), veille sur les plans ministériels et nationaux, veille réglementaire sur l'action publique dans le domaine de la formation ;

4. Soutien aux activités transversales du Directeur adjoint : centralisation et synthèse des commandes et contributions, participation aux réunions thématiques hors ADC, recherche et mise en œuvre de procédures de simplification des process, contribution à la communication externe et interne, travaux d'analyse et de rédaction.